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前臺主管/領班
4千-5千
投遞簡歷
發布于 01-13
前臺主管/領班
4千-5千
杭州 | 經驗不限 | 高中 | 食宿面議 | 招1人
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職位描述
【崗位職責】  
1、負責前臺日常接待工作,確保服務質量符合酒店標準2、監督前臺員工工作表現,提供必要的培訓和指導
3、處理客人投訴及特殊需求,提升客戶滿意度
4、協調與其他部門的溝通合作,確保前臺工作順暢
5、管理前臺班次安排,確保人員配置合理
6、定期檢查前臺設備及物資,及時補充和報修

【崗位要求】
1、高中及以上學歷,酒店管理或相關專業優先
2、具備良好的溝通能力和服務意識
3、能適應倒班工作制
4、有前臺工作經驗者優先,無經驗可培訓
5、熟練使用辦公軟件及酒店管理系統
6、工作細致認真,具備團隊協作精神
比比競爭力
目前共有 位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為 你的綜合競爭力排名為第
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簡歷處理率
該企業7天內簡歷處理的比例
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簡歷處理用時
該企業7天內簡歷處理的效率
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消息回復用時
該企業7天內消息回復的效率
  • 酒店業--經濟型酒店/3星級
    行業
  • 1-49 人
    規模
  • 企業性質
杭州錦睿酒店管理有限公司是一家專注于經濟型酒店運營管理的企業,致力于為商旅及休閑旅客提供高性價比的住宿體驗。
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