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發(fā)送附件簡(jiǎn)歷

選擇word簡(jiǎn)歷,快速申請(qǐng)職位

職位招聘/Jobs

    職位:前廳部經(jīng)理Front Office Manager

  • 職位性質(zhì):全職
  • 工作地區(qū):北京市朝陽(yáng)區(qū)
  • 招聘人數(shù):1人
  • 學(xué)  歷:本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn):10年以上
  • 提供食宿:不限
  • 年齡要求:不限
  • 計(jì)算機(jī)能力:不限
  • 語(yǔ)言要求:英語(yǔ)(一般)
  • 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷:優(yōu)先
  • 薪資待遇:1.2萬(wàn)-2萬(wàn)
  • 職位有效期:2026-04-13至2026-07-12

崗位職責(zé)/職位描述

【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)前臺(tái)日常運(yùn)營(yíng)管理,確保高效、專業(yè)的客戶服務(wù)
2、監(jiān)督前臺(tái)團(tuán)隊(duì)工作表現(xiàn),制定排班計(jì)劃并進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)
3、處理客戶投訴及特殊需求,提升客戶滿意度
4、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通合作,確保酒店服務(wù)流程順暢
5、管理前臺(tái)財(cái)務(wù)流程,包括賬單核對(duì)、現(xiàn)金處理等
6、維護(hù)前臺(tái)區(qū)域整潔有序,確保符合酒店標(biāo)準(zhǔn)
7、定期分析前臺(tái)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),提出改進(jìn)建議

【崗位要求】
1、具備優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)和溝通能力
2、能夠熟練使用酒店管理系統(tǒng)及相關(guān)辦公軟件
3、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),善于協(xié)調(diào)與激勵(lì)員工
4、工作細(xì)致認(rèn)真,具備較強(qiáng)的問(wèn)題解決能力
5、能夠適應(yīng)輪班工作制,包括夜班及節(jié)假日
6、英語(yǔ)溝通能力良好,能處理外賓事務(wù)
7、具備酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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