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亞太區(qū)人力資源與培訓(xùn)高級(jí)經(jīng)理/總監(jiān)
2.5萬(wàn)-3萬(wàn)
投遞簡(jiǎn)歷
發(fā)布于 05-11
亞太區(qū)人力資源與培訓(xùn)高級(jí)經(jīng)理/總監(jiān)
2.5萬(wàn)-3萬(wàn)
香港 | 5年以上 | 本科
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職位描述

Regional Human Resources & Training Senior Manager - APAC (Greater China)

如經(jīng)驗(yàn)豐富且能力突出者,可考慮授予總監(jiān)職級(jí)

Director-level may be considered for highly experienced and exceptional candidates.

??五年以上酒店行業(yè)人力資源從業(yè)經(jīng)歷,其中至少兩年承擔(dān)區(qū)域或多項(xiàng)目管理職責(zé)

? 精通酒店業(yè)人力資源與培訓(xùn)體系的核心實(shí)踐(必備)

? 具備出色的數(shù)據(jù)分析能力,能夠精確解讀人員與績(jī)效數(shù)據(jù)

? 具備在多項(xiàng)目或區(qū)域酒店運(yùn)營(yíng)中成功主導(dǎo)人力資源項(xiàng)目的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

? 優(yōu)秀的英語(yǔ)溝通及表達(dá)能力(書(shū)面與口語(yǔ))

? 條理清晰,目標(biāo)導(dǎo)向,具備卓越的成果推動(dòng)能力
我們誠(chéng)邀具備創(chuàng)業(yè)精神、結(jié)果導(dǎo)向思維與高度協(xié)作意識(shí)的人力資源與培訓(xùn)專業(yè)人士加
入。理想的候選人應(yīng)具備積極的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效協(xié)作,統(tǒng)籌
推進(jìn)集團(tuán)亞太區(qū)人才梯隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn)體系落地,確保各項(xiàng)人力資源工作嚴(yán)格遵循品牌標(biāo)準(zhǔn)有序開(kāi)展,為區(qū)域酒店運(yùn)營(yíng)提供堅(jiān)實(shí)保障。
工作地點(diǎn): 香港/上海
薪資:2.5 萬(wàn) - 3 萬(wàn)? Please send your resume to: hr.asia@tui-blue.com
Compensation: Salaries are negotiable for outstanding candidates

其他要求
語(yǔ)言能力:英語(yǔ)-熟練
比比競(jìng)爭(zhēng)力
目前共有 位求職者投遞了該職位,你的簡(jiǎn)歷匹配度為 你的綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名為第
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職位聯(lián)系人
屠堅(jiān)
立即溝通

屠堅(jiān)

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簡(jiǎn)歷處理率
該企業(yè)7天內(nèi)簡(jiǎn)歷處理的比例
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簡(jiǎn)歷處理用時(shí)
該企業(yè)7天內(nèi)簡(jiǎn)歷處理的效率
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消息回復(fù)用時(shí)
該企業(yè)7天內(nèi)消息回復(fù)的效率
  • 酒店業(yè)--國(guó)際高端酒店/5星級(jí)
    行業(yè)
  • 50-99人
    規(guī)模
  • 外商獨(dú)資.外企辦事處
    企業(yè)性質(zhì)
途易酒店集團(tuán)是途易旗下的全球性酒店業(yè)務(wù),在全球擁有超過(guò) 460 家酒店,分布在全球熱門(mén)旅游度假勝地,為客戶提供高品質(zhì)服務(wù),并始終堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略。作為全球領(lǐng)先的休閑酒店品牌,途易酒店集團(tuán)通過(guò)自有資金和途易全球酒店基金會(huì)的資金,結(jié)合委托管理和特許經(jīng)營(yíng)的方式實(shí)現(xiàn)酒店投資組合的穩(wěn)步擴(kuò)張。12個(gè)差異化核心品牌是我們的主要增長(zhǎng)驅(qū)動(dòng)力,覆蓋休閑酒店市場(chǎng)的各個(gè)領(lǐng)域,從經(jīng)濟(jì)型到豪華型。從成熟的合資品牌到全新設(shè)計(jì)的酒店體驗(yàn),途易酒店集團(tuán)滿足多樣化的度假需求,并確保賓客擁有難忘的住宿體驗(yàn)。
導(dǎo)航