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【崗位職責(zé)】
1、 全面負(fù)責(zé)公司公寓項(xiàng)目的管理工作，向分管高層匯報(bào)管理狀況。
 2、負(fù)債部門隊(duì)伍建設(shè)及人才儲(chǔ)備；執(zhí)行公正、公平、公開的工資考核方案。 
3、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施及督導(dǎo)部門sop標(biāo)準(zhǔn)完善及執(zhí)行落地。
 4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各店長與社會(huì)職能部門之間的協(xié)調(diào)和溝通創(chuàng)造良好的經(jīng)營環(huán)境。
 5、負(fù)責(zé)及時(shí)妥善處理門店突發(fā)事件，維護(hù)品牌形象。

【崗位要求】
1、XXX以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
 2、有酒店、公寓、連鎖門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 3、邏輯清晰，有條理，執(zhí)行力強(qiáng)。
 4、熟練使用辦公軟件，有較強(qiáng)的方案制作和展現(xiàn)能力。

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