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• 意外險(xiǎn)
• 五險(xiǎn)
• 績(jī)效獎(jiǎng)金
• 交通補(bǔ)貼
• 帶薪年假
• 技能培訓(xùn)
• 職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
• 大小周

崗位職責(zé):
(1)完成個(gè)人開(kāi)發(fā)酒店簽約指標(biāo)。
(2)尋找酒店物業(yè)/在營(yíng)酒店信息，包括物業(yè)的地理位置、周邊市場(chǎng)條件、建筑結(jié)構(gòu)、面積、改造條件、業(yè)主情況、產(chǎn)權(quán)狀況，并調(diào)研周邊酒店房?jī)r(jià)、出租率等。
(3)能積極協(xié)調(diào)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、經(jīng)營(yíng)考察，主動(dòng)推進(jìn)業(yè)務(wù)簽約。
(4)按流程要求實(shí)施項(xiàng)目簽約，協(xié)助對(duì)接業(yè)主，完成簽約后續(xù)各種協(xié)調(diào)事宜。
(5)主動(dòng)總結(jié)，積極學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)能力、談判和異議處理能力。
崗位要求:
(1)有酒店開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。具備尋訪酒店業(yè)主或老板的能力，與酒店商家建立聯(lián)絡(luò)，通過(guò)酒店投資回報(bào)分析、收益分析等酒店運(yùn)營(yíng)方法挖掘需求，為商家提供經(jīng)營(yíng)方案。
(2)如有酒店線上營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)或酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)可以轉(zhuǎn)型做開(kāi)發(fā)。清楚如何做線下?tīng)I(yíng)銷(occ、adr、revpar之間的關(guān)系及如何提升)，清楚如何做線上營(yíng)銷
(uv、訂單、轉(zhuǎn)化率等線上運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)指標(biāo)之間的關(guān)系及如何提升)。
(3)具備良好的商業(yè)判斷能力，具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推動(dòng)能力。
(4)能接受出差，出差費(fèi)用實(shí)時(shí)報(bào)銷。
（5）年齡要求：25-40歲
薪資待遇：8k+高提成 
福利待遇：五險(xiǎn)  大小周  周工時(shí)40H   早09:00~18:00 午休2h

麗呈集團(tuán)(Rezen Group)攜程酒店數(shù)字化經(jīng)營(yíng)服務(wù)商:以經(jīng)營(yíng)提升為目標(biāo)，以一體化系統(tǒng)和數(shù)據(jù)為基建，為酒店提供數(shù)字化經(jīng)營(yíng)整體解決方案，用開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)、品牌等中臺(tái)能力服務(wù)酒店品牌，為投資人創(chuàng)造增量收益，助力酒店品牌發(fā)展。麗呈集團(tuán)(Rezen Group)攜程酒店數(shù)字化經(jīng)營(yíng)服務(wù)商:以經(jīng)營(yíng)提升為目標(biāo)，以一體化系統(tǒng)和數(shù)據(jù)為基建，為酒店提供數(shù)字化經(jīng)營(yíng)整體解決方案，用開(kāi)發(fā)、營(yíng)銷、運(yùn)營(yíng)、品牌等中臺(tái)能力服務(wù)酒店品牌，為投資人創(chuàng)造增量收益，助力酒店品牌發(fā)展。