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客房主管
5千-6千
投遞簡歷
發布于 04-13
客房主管
5千-6千
三亞 | 5年以上 | 學歷不限 | 提供食宿
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職位描述
【崗位職責】  
1、負責客房部的日常運營管理,確??头壳鍧崱⒉疾莞鼡Q、物品補充等工作高效有序進行
2、制定并執行客房服務標準與流程,監督服務質量,處理客戶投訴與特殊需求
3、管理客房部員工,包括排班、培訓、績效考核及團隊建設
4、控制客房用品及清潔耗材的庫存與成本,定期盤點并提交采購計劃
5、檢查客房設施維護情況,協調工程部及時處理故障,確??头刻幱谧罴褷顟B
6、配合前臺、餐飲等部門工作,保障酒店整體服務銜接順暢

【崗位要求】
1、5年以上酒店客房管理工作經驗,熟悉客房運營全流程
2、具備優秀的團隊管理能力,能有效調動員工積極性
3、注重細節,對衛生標準和服務質量有嚴格要求
4、良好的溝通協調能力,能妥善處理客戶投訴和突發事件
5、身體健康,能適應倒班工作制
6、有高星級酒店工作經驗者優先
其他要求
年齡要求:25-45歲
比比競爭力
目前共有 位求職者投遞了該職位,你的簡歷匹配度為 你的綜合競爭力排名為第
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簡歷處理率
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簡歷處理用時
該企業7天內簡歷處理的效率
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消息回復用時
該企業7天內消息回復的效率
  • 酒店業--精品酒店
    行業
  • 50-99人
    規模
  • 企業性質
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