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【崗位職責】  
1、全面負責門店日常運營管理，包括人員排班、服務標準執行、產品質量把控等  
2、制定并落實門店銷售計劃，完成公司下達的業績指標  
3、負責門店團隊建設，做好員工培訓、考核及激勵工作  
4、控制門店運營成本，優化各項費用支出  
5、處理顧客投訴及突發事件，維護門店形象  
6、執行公司各項規章制度及工作流程  

【崗位要求】  
1、3年以上餐飲行業工作經驗，1年以上同崗位管理經驗  
2、熟悉餐飲門店運營流程，具備較強的現場管理能力  
3、具備良好的團隊領導能力和溝通協調能力  
4、能承受工作壓力，適應倒班工作制  
5、有較強的成本控制意識和數據分析能力

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