【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)咖啡飲品的制作,包括意式咖啡、手沖咖啡及其他特色飲品的調(diào)制,確保出品質(zhì)量穩(wěn)定;
2、熟練掌握咖啡設(shè)備(如咖啡機(jī)、磨豆機(jī)等)的使用及日常維護(hù),保證設(shè)備正常運(yùn)行;
3、根據(jù)顧客需求推薦合適的咖啡產(chǎn)品,提供專業(yè)的咖啡知識(shí)解答及優(yōu)質(zhì)的服務(wù)體驗(yàn);
4、負(fù)責(zé)咖啡區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作,保持操作臺(tái)、器具及環(huán)境的整潔;
5、協(xié)助管理咖啡原材料庫(kù)存,定期盤點(diǎn)并上報(bào)采購(gòu)需求,避免浪費(fèi);
6、參與新品研發(fā)及菜單優(yōu)化,提出創(chuàng)新建議以提升顧客滿意度;
7、配合團(tuán)隊(duì)完成日常運(yùn)營(yíng)工作,包括但不限于接待、收銀、客戶反饋處理等。
【崗位要求】
1、2年以上咖啡師工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類咖啡制作工藝及流程;
2、具備扎實(shí)的咖啡專業(yè)知識(shí),了解不同產(chǎn)區(qū)咖啡豆特性及烘焙差異;
3、能夠獨(dú)立操作意式咖啡機(jī)、磨豆機(jī)等專業(yè)設(shè)備,并完成基礎(chǔ)維護(hù);
4、具備良好的服務(wù)意識(shí)與溝通能力,能夠耐心解答顧客疑問(wèn)并處理突發(fā)情況;
5、注重細(xì)節(jié),對(duì)咖啡品質(zhì)有嚴(yán)格要求,能夠承受一定的工作壓力;
6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,服從工作安排,適應(yīng)早晚班輪崗制度;
7、持有咖啡師相關(guān)認(rèn)證(如SCA、Q Grader等)者優(yōu)先考慮。
位求職者投遞了該職位,你的簡(jiǎn)歷匹配度為
你的綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名為第
名
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湖北源居文旅發(fā)展有限公司企業(yè)簡(jiǎn)介湖北源居文旅發(fā)展有限公司是一家專注于文化旅游產(chǎn)業(yè)投資、開(kāi)發(fā)和運(yùn)營(yíng)的專業(yè)機(jī)構(gòu),隸屬于國(guó)內(nèi)知名文旅集團(tuán)體系。公司立足湖北,面向全國(guó),致力于打造具有文化深度和市場(chǎng)活力的文旅項(xiàng)目。核心優(yōu)勢(shì):1. 專業(yè)團(tuán)隊(duì):擁有文旅行業(yè)資深專家和復(fù)合型人才團(tuán)隊(duì),具備從策劃到落地的全流程執(zhí)行能力2. 資源整合:依托集團(tuán)優(yōu)勢(shì),整合文化、旅游、商業(yè)等多方資源3. 創(chuàng)新模式:探索"文旅+"發(fā)展路徑,推動(dòng)產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展主營(yíng)業(yè)務(wù):- 文旅項(xiàng)目投資開(kāi)發(fā)- 景區(qū)運(yùn)營(yíng)管理- 文化IP打造- 旅游配套設(shè)施建設(shè)- 文旅活動(dòng)策劃執(zhí)行公司堅(jiān)持"文化為魂、市場(chǎng)為本"的發(fā)展理念,先后參與開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)多個(gè)具有區(qū)域影響力的文旅項(xiàng)目,在特色小鎮(zhèn)、主題景區(qū)、文化街區(qū)等領(lǐng)域積累了豐富經(jīng)驗(yàn)。未來(lái)將持續(xù)深耕文旅產(chǎn)業(yè),為客戶創(chuàng)造價(jià)值,為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。(字?jǐn)?shù):298,可根據(jù)需要增減)