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餐飲主管
4千-5千
投遞簡歷
發布于 06-04
餐飲主管
4千-5千
岳陽-臨湘 | 經驗不限 | 學歷不限
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職位描述

【崗位職責】

1、負責餐廳日常運營管理,確保服務質量與顧客滿意度

2、監督員工工作表現,制定排班表并協調人員分工

3、處理顧客投訴及突發事件,維護餐廳良好形象

4、控制食材損耗與庫存管理,協助成本核算

5、執行總部制定的運營標準與流程


【崗位要求】

1、具備餐飲行業基礎管理知識,有團隊協作意識

2、能適應早晚班輪換制,節假日正常排班

3、具備基礎辦公軟件操作能力

4、有較強的現場應變能力和服務意識

5、愿意在餐飲行業長期發展者優先

比比競爭力
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簡歷處理率
該企業7天內簡歷處理的比例
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簡歷處理用時
該企業7天內簡歷處理的效率
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消息回復用時
該企業7天內消息回復的效率
  • 餐飲業--中式餐飲
    行業
  • 1-49 人
    規模
  • 企業性質
臨湘市富龍餐飲管理有限公司是一家專注于中式餐飲服務的中小型企業,成立于湖南臨湘市,是20多年的老店,現擁有1-49人的精干團隊。公司以傳承中華飲食文化為核心理念,致力于為消費者提供正宗、優質的中式餐飲宴席體驗。作為本土餐飲品牌,公司主打湘菜系列,同時融合其他地域特色菜品,形成了"傳統與創新并重"的菜品體系。我們嚴格把控食材采購渠道,堅持使用新鮮原料,確保每一道菜品都達到色香味俱全的標準。在經營管理方面,公司建立了標準化的后廚操作流程和規范化的服務標準,通過科學管理提升運營效率。目前公司正處于穩步發展階段,通過持續優化菜品結構和服務質量,已在當地市場建立了良好的口碑。未來計劃在保持現有業務穩定發展的基礎上,逐步探索品牌升級和適度擴張的可能性。我們重視人才培養和團隊建設,為員工提供專業技能培訓和職業發展通道。公司文化倡導"務實、創新、共贏"的價值觀,鼓勵員工與企業共同成長。在人力資源管理方面,我們建立了完善的績效考核和激勵機制,為優秀人才提供具有競爭力的薪酬福利和發展空間。
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