- 職位性質(zhì)：全職
- 工作地區(qū)：北京市懷柔區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 學(xué) 歷：本科
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上
- 提供食宿：提供食宿
- 年齡要求：35-47
- 計(jì)算機(jī)能力：良好
- 語(yǔ)言要求：不限
- 國(guó)際聯(lián)號(hào)工作經(jīng)歷：不限
- 薪資待遇：3萬(wàn)-5萬(wàn)
- 職位有效期：2025-10-13至2026-06-15
職位：業(yè)主代表
崗位職責(zé)/職位描述
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)與酒店業(yè)主方保持日常溝通，及時(shí)傳達(dá)業(yè)主方的意見(jiàn)和要求，確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤；
2、監(jiān)督酒店運(yùn)營(yíng)情況，定期向業(yè)主方匯報(bào)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)、財(cái)務(wù)狀況及重大事項(xiàng)；
3、協(xié)調(diào)酒店管理層與業(yè)主方的關(guān)系，處理雙方在合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題；
4、參與酒店重大決策會(huì)議，代表業(yè)主方提出合理化建議，確保業(yè)主權(quán)益得到保障；
5、審核酒店年度預(yù)算、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及重要合同，確保符合業(yè)主方的利益；
6、跟進(jìn)酒店設(shè)施設(shè)備的維護(hù)與更新，確保符合業(yè)主方的品質(zhì)要求；
7、完成業(yè)主方交辦的其他相關(guān)工作。
【崗位要求】
1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效處理多方關(guān)系；
2、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)致，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力和問(wèn)題解決能力；
3、熟悉酒店運(yùn)營(yíng)管理流程者優(yōu)先；
4、能夠適應(yīng)一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的抗壓能力；
5、具備基本的財(cái)務(wù)和數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立完成經(jīng)營(yíng)報(bào)告；
6、無(wú)學(xué)歷、經(jīng)驗(yàn)及年齡限制，歡迎有志于酒店行業(yè)的人士加入。
